בארם ישראל משקיעים בדור הבא: כך הופכים סטודנטים ובוגרים לשותפים מלאים בקדמת הטכנולוגיה

בעידן שבו חברות טכנולוגיה מתחרות על כל טאלנט, בארם ישראל בחרו להסתכל על סטודנטים ובוגרים לא ככוח עזר זמני – אלא כהשקעה אסטרטגית לטווח ארוך. עבור החברה, התקופה הסטודנטיאלית היא הרבה יותר ממשרה חלקית – היא נקודת כניסה אמיתית לעולם ההייטק המתקדם, והזדמנות הדדית לבנות קריירה משמעותית.

בארם ישראל פועלות מספר חטיבות עסקיות מובילות, ביניהן חטיבת ה- GPU, חטיבת ה- ML וחטיבת מחקר ה- AI.  כל אחת מהן עוסקת בתחומי ליבה שונים ובטכנולוגיות מגוונות בקצה החדשנות העולמית. הסטודנטים והבוגרים משתלבים במגוון רחב של תפקידים בעולמות התוכנה והחומרה, ונחשפים לעבודה על מוצרים מורכבים המשפיעים על מיליוני משתמשים ברחבי העולם.

הגישה בארגון ברורה: גם אם סטודנט עובד יומיים בשבוע בלבד, הוא חלק בלתי נפרד מהצוות. הסטודנטים משתתפים בישיבות, לוקחים חלק בפרויקטים טכנולוגיים מאתגרים, מצטרפים לקורסים מקצועיים ולפעילויות גיבוש, ומקבלים אחריות אמיתית על משימות – לעיתים גם כאלה הכוללות לוחות זמנים צפופים. לצד זאת, בארם מבינים היטב שמדובר בתקופה אקדמית משמעותית. הגמישות היא חלק מה- DNA הארגוני: בתקופות מבחנים עובדים פחות, בתקופות רגועות יותר ניתן להרחיב את ההיקף. הבחירה באיזון בין לימודים לעבודה נעשית בשיח פתוח ומכבד.

ההשקעה אינה מסתיימת בתקופת הלימודים. מרבית הסטודנטים מקבלים הצעה להמשיך בארם במשרה מלאה עם סיום התואר. באופן טבעי רבים בוחרים להישאר בחטיבה שבה החלו, אך החברה מעודדת גם מעברים בין קבוצות וחטיבות, בהתאם להזדמנויות ולשאיפות המקצועיות של העובדים. בארם מדגישים כי המטרה היא לשמר את ההון האנושי האיכותי שצמח בארגון – ללא קשר לחטיבה ספציפית – ולאפשר לעובדים להמשיך להתפתח ולהשפיע לאורך זמן. ולראייה, יש לא מעט אנשים אצלנו שהתחילו כסטודנטים, צמחו וגדלו בארגון ונמצאים היום בעמדות מפתח!

מעבר לפן המקצועי, קיימת בארם ישראל קהילה מגובשת של סטודנטים ובוגרים הנהנית מתקציבים ייעודיים ופעילויות חברתיות משותפות. במקביל, ארם העולמית מפעילה תוכנית גלובלית לסטודנטים ובוגרים הכוללת וובינרים טכנולוגיים ועסקיים, ומציעה חשיפה רחבה לארגון הבינלאומי. שיא הפעילות הוא כנס הבוגרים השנתי באנגליה –  אירוע רב-יומי המשלב מינגלינג, היכרות עם רבדים שונים של הביזנס וחוויות משותפות לעובדים צעירים מרחבי העולם.

ואם כל אלה אינם מספיקים, בארם מציעים גם הטבה יוצאת דופן: עובדי ארם זכאים לחופשת סבטיקל – חודש חופשה אחת לארבע שנים – סטודנטים שעוברים למשרה מלאה נהנים מכך שתקופת עבודתם כסטודנטים נלקחת בחשבון לצורך חישוב הזכאות! מדובר במהלך חריג בנוף ההייטק המקומי, המעיד על ראייה ארוכת טווח ועל מחויבות אמיתית לעובדים.

כיום מועסקים בארם ישראל למעלה מ-200 עובדים, היוצרים יחד סביבת עבודה המאופיינת בלמידה מתמדת, שותפות, מצוינות מקצועית ואווירה חיובית. “מרגישים את זה כבר מהדלת”, אומרים לא פעם המועמדים וזה אכן כך.

אנו מאמינים כי בניית קריירה מתחילה בהזדמנות אמיתית – ואנחנו מקפידים להעניק אותה כבר מהצעד הראשון…

מומלץ לעקוב אחר המשרות הפתוחות באתר החברה ולהישאר עם היד על הדופק. הזדמנויות לסטודנטים ולבוגרים נפתחות באופן שוטף – למעשה, רק לאחרונה גויסו שמונה סטודנטים חדשים, וגם אם כרגע אין משרות פתוחות, התנועה היא דינמית והזדמנויות חדשות נפתחות כל הזמן : Arm Job Search Results

עוד >
Arbe logo
AMIQ Banner

GOLD PARTNERS